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第4章 80后的自我解读（第1页）

与后、70后相比，80后较之他们的前辈，在吃苦耐劳方面的确缺失颇多。这或许是前辈们提及80后不认可甚至鄙视、讨厌的真正原因。然而，对于80后的认识，绝对不能一味地将脏水都泼到他们的身上，那是不公平的。要想深入地读懂80后，就得深入地分析80后成长的社会环境、文化环境与生活环境。

出生时，提倡独生子女

20世纪80年代初，几乎与改革开放的政策同步，中国政府出台了一项具有深远意义的人口政策——提倡一对夫妇只生育一个孩子。这也意味着，80后这一代也就成为了中国第一代独生子女，他们也因此而格外受到关注。

1985年，美国一家杂志刊登了题为《一大群小皇帝》的文章，第一次给这一代独生子女戴上了“小皇帝”的帽子。随后，一篇题为《中国的“小皇帝”》的报告文学向全社会发出了警告：“凌驾于家庭、父母及亲属之上的‘小皇帝’已遍及千家万户，不久的将来，中国将会家家户户都有一个‘小皇帝’。”

从此以后越来越多的人对他们这一代独生子女开始横加指责：娇生惯养，依赖成性，不堪一击，他们甚至被称为一群缺乏独立和责任意识的人。有人惊呼，中国第一代独生子女将会是垮掉的一代。80后们声名狼藉，甚至在找工作时也会因为自己是“中国第一代独生子女”而被拒之门外。

在河南大学生招聘会上曾经出现了这样的一幕，中国水利水电某工程局提出招聘条件：“我们一不要城市孩子，二不要独生子女。”面对这一招聘条件，很多应聘者不由得睁大了眼睛。

该单位招聘工作人员说，这是该单位多年的经验。地质勘测常在野外作业，条件比较艰苦，以前招聘的很多城市孩子和独生子女都因受不了苦而离开，给企业造成很大的损失。所以，现在他们干脆只挑农村学生，而且一般不考虑独生子女。

无独有偶，开出类似条件的不止这一家用人单位。

中铁某局一口气签走了华北水利水电学院的16名学生，但是却退回了3名城市独生子女学生的简历。后来，这3个独生子女拒理力争，锲而不舍追到宾馆，费尽口舌，才勉强获得了该单位的面试资格。

“不用独生子女”这是很多用人单位的共同心声，河北某水利水电勘测设计院的工作人员还试图用数据来证明这一观点的正确。他说，他们单位曾专门做过统计，独生子女就业后流失率高达60％！对他们设计院来说，与学习成绩、专业素质等“硬件”相比，意志品质、吃苦耐劳精神这些“软件”更加重要。

郑州市市政部门一位负责人也说，我们曾经招聘了一批技术人员，多是独生子女。但因经常夜间作业，很多人吃不了这份苦，不长时间就撂挑子走人了，让单位十分被动。所以从工作考虑，招聘农村的非独生子女孩子要比城市的独生子女更划算。

不知从什么时候开始，“独生子女”这个词由最初的中性略带褒义变成了贬义词，它意味着“不合作、过于自我、追求享受、怕吃苦”等等，可是也有人将这些词赋予了新的含义“独立、个性、创新、独特的世界观”。

对此，某广告策划公司的刘经理说：“不少独生子女确实存在不少缺点，不受一些用人单位的欢迎，但是绝对不能一概而论，因为不同的行业对人才有着不同的需求，并且人的缺点有时候反而就是他的优点。比如对工作的挑剔，追求工作的随意，在一些用人单位看来是很大的缺点，但是在广告、IT等行业来说，却并不是什么问题。这些行业反而比较青睐那些喜欢打破常规、喜欢精益求精、追求完美的人。”

80后作为新中国第一批独生子女，相比上一代人，在某些方面来看，抗压能力确实不及，极端、短视，情绪化与挫败感，都在这代人身上有一些体现。但这也只是从某些角度来看，毕竟社会环境和成长环境的差异太大。中国社会在快速发展和转型的阶段，基本上，80后是略带尴尬的一代。儿时接受的教育受此影响巨大，从读书开始，80后所经历的就已是全新的。正如前文所说，独生子女的政策几乎是与改革开放同时出台的。因此在80后成长的那20多年中，他们眼看着家人从贫穷到富足，眼看着国家从贫穷到富足……这种环境的变化对他们的影响是巨大的。因此不要对80后妄加指责，他们有吃苦耐劳的基础，但也有小资生活的追求。

时间可以证明，中国目前没有出现，将来也不会出现‘家家户户小皇帝’的现象！作为独生子女的第一代，80后是我们这个民族宝贵的新财富。因此，请用开放的心胸接纳他们，做他们的奠基石，为他们创造更多平台，与他们互动，和他们做朋友，向他们学习，甚至接纳他们的影响力，让他们拥有应有的发言权和社会地位。

下面一首小诗正是一位80后的独生子女面对舆论的压力所作。

当初我得到了所有的宠爱与关注，

什么都是我的。

现在我撑起了所有的义务与责任，

什么都是我的。

但是，

莫须有的罪名，

世俗的恶评，

这原本就不属于我，

所以也请不要给我。

长大了，父母下岗

“下岗”的原意是指军警离开岗位。但随着时势的发展，这个词获得了“失去工作岗位”的新涵义并被广泛使用。这个新定义不见于《现代汉语词典》中，但其2002年增补本的“新词新义”部分补充了它的新义：“职工因企业破产、裁减人员等原因失去工作岗位。”

在大多数80后们刚刚开始懂事的时候，他们的父母却因为种种原因而离开了他们的工作岗位。正如刘欢歌中唱道：“昨天所有的荣誉，已变成遥远的回忆。辛辛苦苦已度过半生，今夜重又走进风雨……”看着自己的父母操劳半生，却含泪离开工作岗位，80后们一夜之间突然长大。他们明白，对于工人来说，失去工作岗位，也就意味着失去经济来源。自己作为“小皇帝”却也不得不为将来的生活做打算了。

我国著名的乒乓球选手，第29届奥运会男子单打冠军马琳也是一位名副其实的“80后”，可是很少有人知道，即便是马琳这样家喻户晓的风云人物，他的父母也依然被下岗风波席卷。

1980年2月19日，马琳出生在沈阳市沈河区。马琳凭借着自己的天赋与不懈的努力成为了国家队的一员。可是连他自己都不知道，在他入选中国队两年后，他的父母相继下岗，这个本来就并不富裕的工人家庭顿时失去了经济来源。

马琳的父母为了不影响马琳的训练，决定暂时对此保密。马琳父母向亲戚借了几万元，在市区里开了一家小饭馆，为了节省开支，他们既当老板，又当厨师，还是服务员，每天凌晨4时多就起床忙碌，夜里12时才打烊，每天都累得腰酸背痛。由于忙于训练和比赛，马琳那两年一直没有回家，直到1998年夺得亚锦赛的男双、男团冠军，又夺得马来西亚、黎巴嫩公开赛男单冠军，当马琳回到家乡时，才发现父母如此辛劳。看到父母那两张消瘦憔悴的脸，他哽咽着说不出话来。马琳在乒乓球赛场上征战多年，一直都有一个心愿，就是回报他的父母。当他一步步走向成功后，他用比赛的奖金给父母在沈阳买了一套大房子，并诚恳地请求父母不要再开小饭馆。马琳坦言，父母的下岗对他触动很大，他也因此而感受到了自己对于家庭的责任。虽然父母没有向自己直言下岗一事，但是当自己得知他们过得如此辛劳，马琳的内心世界也变得成熟了许多。

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